Formations 1 jour
- 101- Entraînement d'équipe
- 102- Initiation à l'animation des équipes de travail
- 103- Préparation, conduite et évaluation de réunions
- 104- Mieux communiquer pour mieux se comprendre
- 106- L'évolutiondu groupe à l'aide de l'animateur
- 105- Prise de décision et solution de problèmes
- 107- L'évaluation de la formation
- 108- La gestion du temps
- 109- Choisir la bonne formation
- 111- Le leadership
- 112- Le processus de prise de décision de groupe
- 113- L'évaluationde réunion et de ses outils
- 114- L'évaluation des activités et de ses outils
- 115- Le feedback comme outil d'amélioration
- 116- La formulation et l'évaluation d'objectifs
- 117- Négociation et gestion de conflits
- 118- Approche centrée sur le client
- 119- L'implentation des équipes semi-autonomes
- 120- Prévention du stress et du burnout
- 121- La gestion des personnes difficiles
- 122- Gestion de la communication des émotions
- 123- Gestion de la réalité plurielle
- 124- Consolider des équipes: Diagnostic et outils
- 125- Dimension relationelle de la gestion de contrats
- 126- L'exercice du rôle-conseil
- 127- Le sens politique
- 130- L'animation des groupes focalisés
Formations 2 jours
- 201- Le processus de gestion de la formation et de l'analyse des besoins
- 202- La conception de la formation
- 203- Prévoir l'évaluation et les mécanismes d'intégration
- 204- Le processus d'apprentissage chez l'adulte
- 205- Quel genre de formateur êtes-vous?
- 206- Méthodes, techniques et styles de gestion de groupes de formation
- 207- L'animation du groupe de formation
- 208- L'analyse du groupe client
- 209- Application de la formation
- 210- Gestion selon l'approche d'un "coach"
- 211- La prévention de la violence en milieu de travail
- 212- Le travail efficace en équipe
- 213- L'accompagnement des clientèles
- 214- La dimension relationnelle du rôle-conseil
- 215- L'exercice du rôle-conseil
- 216- La communication interpersonnelle efficace
- 217- Tous Azimuts
- 218- Savoir recruter, mobiliser et "garder" ses employés
- 251- Programme sur le rôle-conseil: module 1
- 252- Programme sur le rôle-conseil: module 2
- 253- Programme sur le rôle-conseil: module 3
- 254- Programme sur le rôle-conseil: module 4
- 255- Programme sur le rôle-conseil: module 5
- 256- Programme sur le rôle-conseil: module 6
- 257- Programme sur le rôle-conseil: module 7
- 258- Programme sur le rôle-conseil: module 8
- 259- Programme sur le rôle-conseil: module 9
Formations 3 jours
- 301- Entraînement à l'animation de groupe
- 302- Processus de communication humaine
- 303- Tenchiques d'animation
- 304- L'activité spéciale, sa préparation, sa réalisation et son évaluation
- 305- L'animation démocratique en milieu de travail
- 306- Outils de diagnostic
- 307- Le changement, un processus continu
- 308- Entraînement au travail d'équipe
Formations 5 jours
Formations 6 jours
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